Geetu Bharwaney

情商联盟成员

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Geetu Bharwaney是Ei World公司的创始董事,该公司以情商为框架,为个人和组织创造转变。她领导的项目涉及领导力发展、情商和跨文化指导。她特别感兴趣的是使用情绪智力评估来理解“内在领袖”,并建立有针对性的干预措施来提高情绪智力。她的主要热情之一是帮助人们在自己的工作领域中发展情商工作的技能和能力。

作为一名经验丰富的教练和项目设计师,Geetu自1999年以来一直专注于情商的研究、开发和评估。她于1999年创立了Ei(英国),现在更名为Ei World,反映了该公司从最初的英国根源在国际上的成长。她建立了基于情商的大型项目,并通过与广泛的客户群体的合作,证明了可衡量的结果。

Geetu的工作涉及使用情绪智力作为人类发展的核心框架来寻找解决方案。这在25个不同国家的多个部门涵盖了各种不同的技术,非技术性,专业和行政作用。她的作业包括金融服务组织,信息技术公司,军事组织,矿业公司,高等教育机构,专业服务和全球咨询公司中的知名组织的设计和交付。Geetu还在有效地使用情绪智力评估中培训从业者。
她对情商很感兴趣,因为它是一种与良好的商业头脑相结合的最高表现技能,可以帮助人们在他们的职业和个人生活中更有效。
Geetu设计的干预措施将有效的项目设计与明确的业务成果相结合,通常针对高成就者、领导力发展或专业效率。所有大型项目都基于Ei联盟的最佳实践指导方针,通常包括研究、指导、项目设计、交付和对优先人群的业务成果的评估。干预往往是在组织发展的关键时刻实施的。Geetu写了一篇题为《情商与底线》的论文,总结了她在涉及情商的作业中采取的方法。

盖图接受过几种情绪智力评估工具的训练。她拥有使用心理测量测试的B级资格,并培训其他人有效地使用情绪智力评估工具。她于2005年2月在伦敦城市大学以优异成绩获得心理学与健康硕士学位。

她目前的感兴趣的情绪领域是情绪健康和情感的弹性。她是心灵系统的合格培训师。她是一位特许人事和发展研究所(CIPD)。她担任阿斯顿大学委员会的州长和慈善机构的受托人4Music。

文章

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书章节
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研究
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Bharwaney,G,Bar-On,R.和Mackinlay,A. EQ和底线:情绪智力增加了个性职业性能,领导力和组织生产力。ei世界。2007年,2011年转载。

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